开拓创新谋发展协同融合谱新篇——宜昌港务集团成功召开2022年工作会暨一届三次职代会

2022-01-21 14:51 作者: 胡宁　尹蓓

　　1月19日，宜昌港务集团2022年工作会暨一届三次职代会成功召开。会上，集团党委书记、董事长王红发表了讲话，党委副书记、总经理孙鹏作了2022年工作报告，党委副书记、工会主席魏中俊报告了集团工会工作，计划财务部部长胡凌报告了集团财务工作。结合当前疫情防控工作要求，本次会议采取集团总部主会场现场会议、相关港区分会场网络视频会议的方式进行。会议由魏中俊同志主持。

　　会议认为，2021年，是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，也是宜昌港务集团历史上具有里程碑意义的一年。根据省委省政府的决策部署，宜昌港务集团整体划转进入了省港口集团，港口高质量发展迈上了新台阶。宜昌港务集团沉着应对变局，持续强化党的领导，创新开拓业务市场，不断提升内部管理，有序完善港口功能，港口生产经营等各方面工作均取得了新成效，实现了“十四五”良好开局。

　　会议指出，2022年，国内外经济形势依然复杂，区域港口物流产业高质量发展依然面临着重大挑战。做好今年工作，我们要坚持“稳中求进、提质增效、完善功能、协同融合”的经营方针，始终秉承生产围着商务转、商务围着市场转、全员围着效益转的工作导向，持续推进管理精细、架构精简、人员精干，切实做到工作思路务实、工作作风扎实、工作成绩坚实，踔厉奋发、笃行不怠，不负历史、不负时代，奋力谱写港口物流产业高质量发展新篇章。

　　王红充分肯定了集团2021年五个方面的工作成绩。一是管理体制曲折回归，二是生产经营亮点纷呈，三是重大项目进展突破，四是职工福利持续增强，五是党建群团有声有色。在肯定成绩的同时，王红指出了当前不容忽视的三个问题。一是发展不快，二是体量不大，三是后劲不足。

　　就做好2022年工作，王红提出了“五个坚持”。

　　一是坚持政治为魂。要筑牢思想根基，要勇担时代使命，要心怀“国之大者”。

　　二是坚持文化为基。要守正历史底蕴，要创新经营理念，要融合省港文化。

　　三是坚持发展为要。要完善港区功能，要谋划经营项目，要加快项目建设。

　　四是坚持效益为上。要强弱项、补短板，要拓市场、强管理，要立标杆、做表率。

　　五是坚持实干为先。要深感责任重大，要深感本领恐慌，要狠抓工作落实。

　　就集团岁末年初工作，王红强调了五个重要方面。一是要抓好重点时段、重要节日及重要活动期间的安全稳定。二是要抓好常态化疫情防控。三是要抓好职工队伍和谐稳定。四是要认真执行中央八项规定及其实施细则精神。五是要严格落实集团值班值守制度。

　　王红号召，2022年，让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚持“两个确立”，做到“两个维护”，在省港口集团的坚强领导下，逢山开路，遇水架桥，埋头苦干、勇毅前行，加快推动港口能级提升，不断提高发展质量效益，以优异的经营发展业绩迎接党的二十大胜利召开！

　　会上，孙鹏代表集团与各单位签订了2022年《经营业绩考核目标责任书》《安全环保防疫工作目标责任书》。